8月22日至8月23日，中國科學院黨組副書記、副院長劉偉平帶隊赴中科院山西煤炭化學研究所調研，實地了解研究所貫徹落實夏季黨組擴大會議精神情況，與山西煤化所領導班子成員、科研管理骨干等進行座談。

　　劉偉平肯定了山西煤化所的科研發展思路和黨建工作措施，并對做好下一步工作提出兩點總體要求。一是要緊密結合所情認真貫徹落實習近平總書記在全國科技創新大會的重要講話精神和視察中科院時作出的重要指示，抓住機遇，把握大局和發展形勢，重新審視和完善所“十三五”發展思路和方向，找準著力點，用新理念、新設計、新戰略認真抓好“十三五”規劃的組織實施，形成研究所發展的新動能。二是要分階段地對所里推進的工作進行梳理和總結，在實踐中堅持成功的經驗和行之有效的做法，同時認真分析發展中存在的問題，采取有效措施積極調整修正。

　　劉偉平就研究所貫徹落實夏季黨組擴大會議精神，提出三點具體要求。

　　第一，要進一步凝練聚焦科技發展目標。按照院黨組提出的抓好“三重大”產出要求，切實發揮好學術委員會為研究所把準科技發展方向的作用，凝練聚焦符合國家“十三五”科技創新規劃和院“十三五”發展規劃綱要、切合所情的重點科研領域，進一步完善和組織實施好所“一三五”規劃，開展協同攻關，努力抓出一批“三重大”成果。要在堅持優勢領域的同時，注意培育新的生長點，開辟新的發展領域，找準著力點，積極爭取一批新的符合國家科技規劃要求的項目納入國家重大科技計劃支持，以此更好服務國家重大科技需求。

　　第二，把抓好符合創新發展要求的人才隊伍建設作為工作重點?！笆濉睍r期，研究所要堅持人才為本，堅持實踐造就，以加快建設國家創新人才高地為目標，以提升隊伍質量、優化隊伍結構為重點，立足“三重大”的戰略布局，按需引進高端人才、關鍵人才和特殊人才，加大戰略科技人才、領軍人才、尖子人才培養力度，不等不靠，積極落實人才政策，謀劃相關舉措，創新人才培養、選用模式，制定更加科學的人才評價考核制度，促進人才合理流動，逐步提高研究所用人門檻，不斷提升人才隊伍整體創新能力和水平。

　　第三，要扎實做好“兩學一做”學習教育。下一步“兩學一做”學習教育，總的來說，就是要認真落實全面從嚴治黨要求，使研究所上下在思想上政治上行動上與以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，把黨中央從嚴治黨要求落實到所的每個支部、每名黨員，把學習總書記系列重要講話的成效體現到做合格黨員的行動上，推動廣大科研人員樹立強烈的愛國情懷和報國理念，增強為實現世界科技強國目標而奮斗的緊迫感和責任感。一要深入學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神。二要強化問題意識、問題導向，切實解決黨員隊伍和基層黨建中的突出問題。三是充分發揮基層黨組織的主體作用和黨員領導干部的帶頭作用。四是更好促進科技創新事業的發展。

　　調研期間，劉偉平與山西省委副書記、省長李小鵬就雙方加強院省合作進行了會談，山西省委常委、秘書長王偉中，副省長張復明等參加會談。

　　中科院黨組辦、人事局、監督與審計局、北京分院等相關負責人陪同調研。調研組廣泛聽取了山西煤化所領導班子成員和部分干部職工對研究所未來發展的意見建議，并向所黨政主要負責人進行了反饋。

　　調研現場

　　座談會現場

（轉自中科院網站）